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■23andMe’s CEO on the Struggle to Get Over Regulatory Hurdles

アメリカ人事 【質問です】
2013年に、遺伝子検査会社23andMeは、米国食品医薬品局から、 管内DNA検査を消費者に販売することを禁ずる中止と拒否の手紙を 受け取りました。 23andMeは創業以来、6年間あいまいに事業を行っていました。 以前は、遺伝子検査は医師によってのみ注文されていたため、 検査を容易にするために消費者に販売した機器が「医療機器」 であるかどうかは不明でした。 次の2年間、祖先と民族の起源に関する情報を消費者に提供する テストを販売し続けた一方で、23andMeはFDAと協力して、 消費者向け健康製品の規制当局の承認を得なければなりません でした。 そのため、テストが有効であることだけでなく、トレーニングを 受けていない消費者もテスト結果を理解できることを証明する 必要がありました。 このFDAの承認を得るプロセスは23andMeに何をもたらしたでしょうか? 答えはメルマガ 今回の注目フレーズで! https://www.mag2.com/m/P0001355.html In 2013 the genetic testing firm 23andMe received a cease-and-desist letter from the U.S. Food and Drug Administration forbidding it from selling its spit-in-a-tube DNA test to consumers. Since its founding, six years earlier, 23andMe had operated in a murky space: Previously, genetic tests were ordered only by doctors, and it

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  • アメリカ人事 【質問です】
  • 2003年創刊!在米20年以上の著者がアメリカでのHRコンサルティングの経験から毎週1つの質問を投げかけます。この質問に日本語と英語で答えることで最先端のマネジメントを英語で学ぶ習慣が身に付きます。
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