■A Better Way to Onboard AI

AIの利点はネガティブなイメージをもつこともありえます。 機械がより良い仕事をすることができるのに、 なぜ人間が必要なのかと。 このような恐れを和らげるために、雇用者はAIを失敗ではなく成功に 焦点をあてるべきです。 著者は、AIと情報システムの実装に関する自分自 身と他者の研究とコンサルティング、およびイノベーションと作業慣行の組織 的研究を利用して、AIを実装するための4段階のアプローチを提示します。 このことでどのようなことが実現するでしょうか？ 答えはメルマガ　今回の注目フレーズで！ https://www.mag2.com/m/P0001355.html AI’s advantages can be cast in a dark light: Why would humans be needed when machines can do a better job? To allay such fears, employers must set AI up to succeed rather than to fail. The authors draw on their own and others’ research and consulting on AI and information systems implementation, along with organizational studies of innovation and work practices, to present a four-phase approach to implementing AI.